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做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  短短几个月,带出了7位运营商,团队八千多人

  这样的成绩面前,除了用心,也有自己独特的秘诀

  社群维护,朋友圈打造,

  今天看运营商小静

  怎么运用这两点发展的如此迅速、

  hello,各位亲爱的运营商小伙伴们,下午好!

  我是小静

  很开心,又一次来和大家分享我做花生日记带团队的心得

  我就一普通人,所以每一次分享,都非常忐忑,因为我们花生日记的大咖真的非常多!但是我也想说句,虽然我很普通,但是我是个很用心的人,所以,我花生日记做得还不错,目前每个月花生个人收益有三万多,外加培养出来的7位运营商提供养老金,其实作为一位普通的妈妈来说,这个收入,让自己的生活非常有保障。

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  今天六一,借助618的活动,破千了每一次看后台,都觉得自己特别幸运,遇见花生日记。

  从去年十一月中,我开始看懂花生日记,和先生用空余时间来做花生日记,短短几个月,团队已经八千多人,也带出了7位运营商。那我到底是怎么做的呢?

  我把我今天的分享分为两部分

  第一部分:社群维护,第二部分:朋友圈的打造

  第一部分:社群维护

  关于社群维护,其实很多小伙伴,都有听过很多相关的课程,那我说说我的想法,希望可以给小伙伴们一个不一样的思路!

  第一点:打造个人品牌

  其实关于这点,不管是什么课程的分享,我都会放在非常重要的位置上。带社群,很多时候,不单单是卖货,真的是卖人!个人品牌就是影响力、公信力、竞争力。

  我们都是运营商,我们经常在群里发爆款,希望我们下面的人积极发圈去卖货对吧!那怎么让更多人去听你的呢?我觉得和平时在群里的个人品牌打造非常有关系!

  别人认可你这个人,是否就会比较听你说!

  所以各位亲爱的小伙伴,平时真的在群里,多塑造个人品牌!

  如何塑造个人品牌?

  比如像今天小静这样去分享课程!

  比如群里宝妈多,多去分享育儿心得、亲子阅读心得等等!

  比如你很会烹饪,可以每天群里分享一道菜等等!

  学会挖掘自己的优点和闪光点,并且展现给更多人去看到!

  学会挖掘自己的优点和闪光点,并且展现给更多人去看到!

  学会挖掘自己的优点和闪光点,并且展现给更多人去看到!

  重点说三次

  第二点:建立核心群

  很多人小伙伴之前有去过我的群里学习,她们很奇怪,为啥我群里好像只是发爆款,但是关键点的时候,会有那么多人回应!

  哈哈,这个其实就是和核心群有关的了!大家知道人都是有从众心理的,看到别人都在打1,都在说参与,肯定会好奇,看一下,什么情况啊~所以,小伙伴,平时啊,多去抓骨干,建立自己的核心团队!

  核心团队可以干什么?就是闲聊~发红包 ~还有带重点!

  总结就是让她们和你更紧密,等你需要她们的时候,她们会挺身而起!

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  大家可以看看我随手截的图,基本上这个群,我没有限制她们聊啥,负能量,我也允许她们丢在群里,之后我们会彼此之间互相鼓励,重新出发!遇到问题,也可以发群里,除了我自己,其他核心小伙伴也是非常热情的!

  这群人,也是你可以多去抓的重点,多去聊,帮助他们升级运营商

  其实社群真的就是人和人交流的一个群,大群很难做成这样,那我会邀请她们进核心群去沟通!所以,伙伴们,赶紧建立你的核心群吧!

  第二部分:朋友圈打造

  因为我们都是运营商,所以我今天分享花生日记邀请码,打造朋友圈这块,站在运营商带超级会员的角度和大家说说我的想法!

  我知道,大家都会分享自己是怎么发圈的!可是我觉得其实在带超级会员发圈的时候,其实一开始重点应该放在,如何打破她们的玻璃心!

  我们带的很多都是宝妈,一开始,宝妈的朋友圈是非常干净的,一下子让她们去发很多很多产品,她们如何一遇到别人不评论不点赞,如果还有朋友在朋友圈来句:哎呀,你怎么发那么多产品,我要屏蔽你~

  如果之前没有做好心理建设,基本上这个超级会员就不会发圈了

  所以我觉得,在教会她们发圈技巧之前,先去给她们做好心理建设!

  比如告诉她们,微信自带的自动随机朋友圈筛选功能、比如坚持发圈的重要性,再说发圈的技巧!

  简单总结:就是让她们做好心理准备,告诉她们会遇到的情况!

  那关于朋友圈这块,其实我自己发圈原则就是:塑造个人形象+发走心产品+晒收入+晒平台+生活

  这块我就不展开分享,因为之前有非常多优秀的运营商伙伴已经分享过了,她们的分享非常的细腻,大家可以回看哦!

  我分享一下我自己一天的朋友圈~

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  稍微数了一下,50条朋友圈!哈哈,我就是优秀的刷屏小伙伴!大家可以看到,其实我一天的内容是非常丰富的!比如我是有计划有引流的,恰好手中有点资源,就做了特价书引流,也算是做购物群的激活,都是非常不错的!

  大家可以好好去思考一下,自己有哪些资源可以做引流,激活。

  之后我也会分享家里的孩子,先生~再各种产品穿插,哈哈,朋友圈一天都可以见到我!

  大家要清楚一个定位,你是团队长,你希望你的伙伴们积极发朋友圈,但是你不做一个榜样,你自己就偶尔发两条,这样怎么起带头作用呢?

  你的样子,就是你团队的样子!你下面的人,是跟着你走的!

  一位妈妈说

  「我也想赚钱啊,就是不想发圈啊」

  旁边的儿子搭话了

  「我也想考100分,就是不想写作业」

  看??这就是榜样的力量??

  做个智慧的团队长,提高业绩的小秘诀

  你们认同吗?

  如果我们的团队是活的,她们都积极发圈,大家思考一下,我们的业绩是否也会跟着上去了呢!

  所以,一环扣一环,想增加业绩,就要在平时带团队中花心思!

  今天的分享就到这里,希望可以给各位优秀的伙伴们一些启发,如何更好的带好团队,提高自己的业绩!

  感谢各位小伙伴,感谢彩虹学院,感谢彩虹大大

  真的作为一位普通的妈妈,遇见花生,很幸运!

  祝福我们,越来越好!

  来源:爱自由网,欢迎分享(指导微信:1434670923)

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