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如何挖掘潜能和社群文化

  小伙伴们肯定想知道怎么创建自己的精英群

  群里面怎么配合,怎么互动,

  增加群福利,才能最大限度的活跃群氛围

  今天听花生日记运营商验货实拍-大磊

  讲他的“群文化”

  大家好!

  我是运营商-大磊

如何挖掘潜能和社群文化

  感谢我的推荐人【小龙】把这个美好的事业介绍给我,也感谢上级运营商【豆豆】对我的帮助!让我更快的适应花生!做花生就是一件感恩的事业,感恩相信我的伙伴在花生路上砥砺前行!!!

  我毕业后,在公司上了八年的班!因为不甘心,所以我选择了创业。一个偶然的机会,帮朋友卖哈密瓜,没想到对别人的一份帮助成就了我一份事业做【团购】!

  我是这么打算的!做好质量和服务就有了稳定的客户,所以我特别用心的做【质量】和【服务】等待未来转型,通过我的努力。我的团购群也不错,达到了期望值!

  怎样遇见花生的呢?

  我上班的同事推荐给我的,我没想太多就注册了!因为我有稳定的客户,本着【倒卖东西】的原则去的。刚开始看着东西很便宜,有的和我拿货价差不多,我心思质量能好吗?

  所以我就买了一些东西去验货,反正我做团购怎么也就出去了。至少不会浪费!通过验货我了解了一些产品的属性,确实不错!最关键的一点是几块钱的东西都能【包邮】,这点很关键啊!因为我们做团购的,上门配送至少20元-30元起步的。所以这点对我来说非常有吸引力!

  这样消费者可以花最少的钱购物!我不用送货了,还能节省油钱,正好两全其美!所以我渐渐的把重心放在花生上了

  做团购有资源,所以起点不会差,在家网上兼职赚钱的情况下20天后就申请运营商啦。下面我就分享下我做团购和花生的一些心得!

  卖货谁都有瓶颈的时候,但是你要想办法去创造【机会】。大家理解吗?

  我之前也是心思花生当兼职做就行!一天赚个几十也不错,这样的心态。

  本身我有资源优势,随着收入越来越高。自己就不淡定了!几十的时候,感觉什么时候一天赚一百就好啦,这不知不觉的早已经突破啦!

  不经意间发现

  花生的钱赚的越来越多啦

  当我一天赚一百左右的时候。遇到瓶颈,收益上不去啦,能不能再提升收益?用什么方法?

  那一阵我的脑袋里是全都是花生!

  经过一段时间的蛰伏,悟出了一种独特方法。重点来了,看我如何走出瓶颈的!

  简单卖货谁都会,怎么能快速更上一层楼呢?

  我选择的方法是【自虐】

  估计很多人都知道,我卖竹筒酒挺厉害。去年年底2个月卖了至少二三千桶!

  我当初只是看好竹筒酒,因为那会快年底了。肯定有销量的!【长久的眼光一定要具备】

  认定好目标后

  在没有订单的情况下,我找粉丝代拍了50桶!来货后,刚开始也不是很好卖。有的因为时间久了已经蒸发了一些!那个时候,我就强迫自己去做那些不愿意做的事!

  代理啊,便利店啊,只要想成功。第一部迈开腿的行动啊!只要有谈的数量,你才会累计沟通的经验!

  谈要走心,找代理的需求点!我也送了一些竹筒酒让他们尝,后来也就有一些做的啦!在这里我要说,一定要行动起来。别只说不做!我的粉丝好多就这样的,看着我做的好,我也说了办法了。但就是行动不起来!

  成功的第一步是【行动】

  行动要用信念去支撑!做事一定要有主见,千万别当墙头草!

  因为谈的多,就会沟通啦。

  需求点更容易被找到!

  还有一个二八定律,做买卖的一定比上班族赚钱的欲望强烈!所以我认识的代理,多数加入了花生日记!

  我在说说,为啥没有订单的情况下要给自己压力去突破瓶颈!

  第一个年底肯定是各礼盒,酒水的热销的时候。瞅准容易出的产品有必要存一点,不但能赚【双份钱】还能更好的激活粉丝。

  激活粉丝就是把我的订单分给粉丝!有的只能一个号拍一件,所以分散出去!大家拍件还有佣金赚,大家好才是真的好。

  粉丝接单有收益,慢慢接单多了。肯定开心啊!

  有的粉丝刚开始不做,不代表一直不做。都需要个过程,慢慢的知道花生怎么下单,怎么去售后就看懂了。就这样激活啦

  然后呢

  我就去找办法多找爆款,大家也都知道我爆单不错!为啥会一直爆单呢?

  有好的产品,我有自爆的能力!

  为什么这样说呢?

  通过努力!我的代理慢慢转化成为花粉,这样就等于多个团购群卖货!只要是验过货好的,就会爆单,同心协力去做一件事,效果是很好的!

  说到这,大体思路已经出来。

  如果遇到瓶颈,就要自己创造机会打破瓶颈,这样你的收益和粉丝才会越来越高。

  我找好做的爆款,先让这些商家赚钱以后不就好做了?花生产品那么多,细水长流!等和便利店老板熟悉了,在介绍花生日记。告诉这些东西如何购买,他们很自然不就下载花生日记买东西了?知道流程了,未来好多东西都可以走花生卖的,对吧?先让利给他,他赚钱了就有兴趣做啦。我的目的在于吸粉!

  而且这个坎迈过来,有啥优势?

  第一、会大量吸粉

  第二、有订单情况下,死粉更容易激活

  第三、收入节节高

  没有订单下,有必要存货!

  但不要乱存,一定看清卖点在哪里?

  然后给自己施加压力,卖不出去自己要赔钱的。这样才能逼出强大的自己【重点】

  虽然并不是人人都适合,花生宝宝可以借鉴下。拿下这些团购人群和便利店之后爆单是很容易的!基本可以达到部分商品想爆就爆,自我炒作的能力大大提升。这是很带劲的!

  重点是倍增,相当于好几个商家和小团队在一起【卖货】和【吸粉】。就显示出整体的倍增力量来了!

  有了团队的支持,就等于成功了一半!下一步就是如何同心协力卖货了,这个也是有方法的,而不是乱卖。

  三流的公司做产品

  二流的公司做服务

  一流的公司做质量

  顶级的公司做文化

  我的下个方向就是【群文化】

  一个社群维护好了,就等于开了一个没有成本的公司一样!不知道大家有没有意识到这一点?

  那如何做群文化呢?

  我是这样做的↓

  做群三步走

  一、持续的互动和配合

  二、产品的真实反馈

  三、创新和坚持

  先组建自己的核心精英群

  进入这个群的必须是:

  1.在群里经常互动的

  2.赚钱欲望强烈的

  3.有执行力,服从安排的

  做这个核心群特别有意义,关系着整个团队的【兴衰】

  因为在这个群里学到的干货特别多,和大群区别很大!想进群的必须服从安排很重要,不听话的一律清群【严格执行】

  为什么要严格执行呢?

  无规矩不成方圆,一个人不听话的,可能会影响好几个人不听话!做好一个群,比一个实体店都厉害。虽然在这个过程中,你会得罪一些人,但是结果肯定是好的!

  这一点我必须强调,因为我的严格是真严!有点军事化管理的意思,不然没有执行力,如同散沙!

  从开始几个核心粉丝,已经到了20个左右。多数是粉丝跟着赚钱后,又倍增的新粉丝!而且有一点说明一下,目前已经有19位粉丝有自己的【优惠券群】
如何挖掘潜能和社群文化
  维护群是关键,怎么样去复制经验和方法呢?我的方法是↓

  一、除隐私外,有事全部群里说

  二、教各种花生干货

  三、严格要求看群信息

  这样的优势是什么?

  倍增很快,很快就有新的粉丝了。在群里说,有的事大家都可以看到!包括方法,干货,爆款执行大家都能看到,也不用重复去说。

  然后增加一下群福利,最大限度活跃群气氛,人气这一点很重要!
如何挖掘潜能和社群文化
  然后我在他们的优惠券群里

  给他们挑刺找问题,在核心群点出。这样大家都能看到!让他们最大限度不在多走弯路↓
如何挖掘潜能和社群文化

如何挖掘潜能和社群文化

如何挖掘潜能和社群文化
  每天找问题,解决问题!

  发现问题,不重复犯错!

  做花生其实不难,难得是啥?

  个人理解是【细节】
如何挖掘潜能和社群文化

如何挖掘潜能和社群文化

如何挖掘潜能和社群文化
  你的经验和细节会帮助大家快速出单,粉丝根据方法来收益肯定会高。无形中就树立了【个人魅力】大家跟着你做花生,有钱赚,自然就听话啦!

  让粉丝都建群的优势是↓

  一、快速锁定客户群体,然后转化成【花粉】

  二、倍增最大化,更容易吸引同行业的加入,比如团购、便利店一类

  三、打造【花生城市】让大家都知道花生日记,节约每一分钱!

  我1个周前是12个核心粉丝,做好群文化后,由粉丝去倍增核心粉丝,现在已经19个核心花粉啦


  持续下去,打造花生【花生城市】指日可待!

  在这里我想说,群文化特别关键!一定要学会借力,因为太重要了。花生并不难做,个人理解难做的是【细节】

  借力就是很重要的一环?

  有句话说:你能的,我不能!我能的,你不能!我们在一起,无所不能!

  核心群需要请几个不同类型的大【花生大咖】,这样能做到互补,群里气氛好很容易被关注!进群的大咖也会积极分享配合的,各自发挥所长,共同去学习和吸收!这样融会贯通之后,就成仙了【达到新高度】

  倍增有多好?

  正常来讲,建个优惠券群。

  保守也得至少100人吧?

  10个就是1000人

  20个就是2000人

  之前做微商的,有四五百的个人群都很正常。而且微商的微信好友也很多,几千的好友,不也是潜在客户群吗?

  所以说,打造【千人花生】团队很简单。努努力,就是万人团队啦!

  我碰见好多这样的运营商来问我,说:哎呀,你粉丝质量真好,老爆单啊!我的为啥就不动啊?还有说我运气好的,我告诉大家原因!

  一、带不好团队就是自己的事,是自己没教好!不要去抱怨别人!试问一下,你用心教了吗?付出了几分努力了?

  二、1周左右反省一次,不要每天被赚钱冲昏了脑袋!方法永远比努力更重要,定期思考,有助于加大油门!

  三、做好目标,每个月势必完成目标!做好细节,细节决定成败!定义领导人,带领相信自己的伙伴赚钱!

  我喜欢花生的原因,就是能真正帮到别人省钱,而不是跟有些【行业】表里不一。

  这是一份爱的事业,用用心做花生,不但成就别人,还能成就自己!大家赞同吗?

  举个例子啊↓

  【传统行业】收益怎么分配?

  赚钱的都是高层吧?

  一线员工能和高层一样吗?

  这显然不现实的,对吧?

  而且在公司上班难免有【利益】的冲突,人心隔肚皮!掏心窝子的能有屈指可数吧?

  而花生呢?

  正好跟【传统】和其他行业反过来做的!

  你要想赚钱,必须【想尽办法】让你的伙伴先赚钱。

  另外呢!要想做大的话,就一定把自己的【密方】毫无保留的分享给伙伴

  这个道理很简单了吧?

  自己想赚多钱,取决于你怎么用心带你的伙伴!你会掏心窝子复制你的伙伴,唯恐他们不赚钱。而且不存在【保留】,保留的话推荐人肯定也做不大。

  这才是真正的共赢!我想赚钱,只有想办法让伙伴先赚钱,我才赚钱!

  大家认同吗?

  没有【内心斗角】的行业多吗?

  仿佛很少哦,但是咱们花生就是这样的平台哦!

  【花生】

  路漫漫其修远兮

  吾将上下而求索

  与相信自己的伙伴一起创业

  感恩、快乐,幸福

  来源:爱自由网,欢迎分享(指导微信:1434670923)

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